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A contagem regressiva para a aposentadoria mobiliza milhões de trabalhadores brasileiros, mas as regras do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) em 2025 trazem mudanças significativas. A Reforma da Previdência, implementada em 2019, continua a ajustar as exigências para quem planeja se aposentar, especialmente para aqueles na faixa etária de 55 a 65 anos. As regras de transição, que afetam quem já contribuía antes da reforma, elevam a idade mínima e alteram o sistema de pontos, impactando diretamente os planos de aposentadoria.

No centro das mudanças está o aumento progressivo da idade mínima para aposentadoria por tempo de contribuição. Em 2025, as mulheres precisarão ter 59 anos e os homens 64 anos, com 30 e 35 anos de contribuição, respectivamente. Além disso, a regra dos pontos, que soma idade e tempo de contribuição, exige 92 pontos para mulheres e 102 para homens, tornando o acesso ao benefício mais rigoroso.

  • Idade mínima progressiva: A cada ano, a idade exigida sobe seis meses até atingir 62 anos para mulheres (2031) e 65 anos para homens (2027).
  • Sistema de pontos: A pontuação aumenta anualmente, alcançando 100 para mulheres e 105 para homens em 2033.
  • Pedágios de transição: Regras como o pedágio de 50% e 100% oferecem alternativas para quem estava próximo de se aposentar em 2019.
  • Aposentadoria por idade: Mulheres precisam de 62 anos e homens de 65 anos, com 15 anos de contribuição mínima.

Essas alterações refletem o esforço do governo para equilibrar o sistema previdenciário frente ao envelhecimento da população, mas geram dúvidas e demandam planejamento detalhado.